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>GLEICHSTELLUNG Gerechte Tarifverträge für Frauen

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post 04 Dec 2003, 04:22
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Neuling


Punkte: 9
seit: 03.12.2003

Die Gleichstellungsbeauftragten in Deutschland haben auf einer Tagung in Dresden gerechte Tarifverträge für Frauen gefordert. Typische Frauenberufe seien noch immer viel schlechter bezahlt als gleichwertige Tätigkeit von Männern, kritisieren die Beauftragten. "Eine Friseurin kann sich kaum selbst ernähren, ein Elektriker hingegen versorgt oft noch eine Familie mit", sagte die Sprecherin der Bundesarbeitsgemeinschaft kommunaler Frauenbüros und Gleichstellungen, Elke Ronfeld. Im Mittelpunkt der Tagung standen die Reformen der Agenda 2010. dpa

Also erstens heißt das Friseuse und zweitens ist der Beruf der Friseuse nicht gleichwertig mit dem eines Elektikers
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post 05 May 2006, 17:46
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Froschologe
*********

Punkte: 5016
seit: 01.10.2003

ein extremes beispiel:
Zitat
Wie extrem Löhne gedrückt werden, zeigt der Fall, einer Frisörin, die aus Angst um ihren Job nicht ihren Namen nennen will. Das "besondere" an ihrem Job ist: Sie arbeitet, ohne dass der Arbeitgeber ihr einen Lohn garantiert. Sie arbeite 5 Stunden am Tag, teilweise auch am Wochenende, erklärt die Frisörin. In ihrem Arbeitsvertrag stehe, dass keinen Grundlohn bekommt. Geld gebe es nur, wenn Kunden da sind. Doch auch wenn keine Kunden da sind, müsse sie trotzdem arbeiten, beispielsweise sauber machen. Wenn alles gut geht, komme sie auf einen Stundenlohn von 3,80 Euro. Auf die Frage, warum sie das mitmache, antwortet die Frisörin, dass sie sonst keine Chance auf dem Arbeitsmarkt hätte. Der Job wurde ihr vom Arbeitsamt vermittelt. Einmal verdiente sie sogar nur 240 Euro im Monat. Macht pro Stunde 2,22 Euro.

quelle

fragt mal eureN FriseurIn beim nächsten mal, wieviel am monatsende rumkommt. ich bin damals fast vom stuhl gerutscht, denn das gehalt lag unter jeder mir bekannten pfändungsgrenze.

Dieser Beitrag wurde von wombat1st: 05 May 2006, 17:55 bearbeitet


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